Lors de la commission permanente du Conseil régional, réunie le 8 juillet 2013 sous la présidence de Jacques Auxiette, nous avons voté un montant total de crédits de près de 268,5 M€.

Parmi les principales décisions de cette Commission permanente, nous pouvons noter :

- 29 M€ pour les travaux et investissements dans les lycées et les CFA

- 8 M€ pour le développement économique et l’innovation, dont 4,6 M€ pour les fonds d’investissement des Pays de la Loire

- 26 M€ pour 6 nouveaux contrats de territoire

- 5,7 M€ pour  le logement

- 3,7 M€ pour les transports, en faveur des points d’arrêts et les investissements pour l’intermodalité

- 31 M€ pour les primes aux employeurs d’apprentis

- 137 M€ pour la formation professionnelle et l’emploi

 En ce qui concerne plus particulièrement la formation professionnelle, nous avons travaillé au sein de la commission pour repenser l’offre régionale et nous avons fait le choix de recentrer cette offre sur les demandeurs d’emplois les plus éloignés de l’emploi, de mieux sécuriser des parcours de formation menant à la qualification, de plus nous avons ciblé des secteurs et des filières stratégiques de l’économie régionale.

« La politique régionale de formation professionnelle, c’est 30 000 stagiaires en formation continue, essentiellement des demandeurs d’emplois, 250 organismes de formation et un budget annuel de près de 150 M€. Derrière ces chiffres, il y a également un véritable projet politique au service des Ligériens et du territoire. Car si la formation professionnelle des demandeurs d’emploi est une compétence obligatoire des Régions, c’est avant tout un levier essentiel pour la majorité régionale dans la lutte contre le chômage et pour le développement économique du territoire.

136 M€ pour accompagner les demandeurs d’emploi

Une enveloppe globale de 136 M€ vient d’être adoptée lors de cette Commission permanente pour le financement de la nouvelle offre régionale de formation. L’enjeu est en effet de permettre aux demandeurs d’emploi d’accéder à des qualifications reconnues, gage d’un retour sécurisé à l’emploi.

Bien que se situant parmi les régions françaises connaissant le plus faible taux de chômage, les Pays de la Loire subissent désormais une réelle progression, avec près de 162 000 chômeurs de catégorie A dont 30 000 jeunes. Responsable de la formation des demandeurs d’emploi, la Région place l’entrée en formation des plus éloignés de l’emploi au cœur de sa stratégie pour lutter contre le chômage.

L’élaboration de l’offre de formation s’articule autour du « parcours d’accès à la qualification » et se décline en « objectifs » qui s’adaptent à la situation de chacun. « L’ambition de la Région est de promouvoir l’emploi durable, par l’augmentation du niveau de qualification, qui demeure la meilleure des sécurités pour les actifs » précise Jean-Philippe Magnen.

La nouvelle commande régionale de formation est déployée à partir de juillet 2013 sur l’ensemble du territoire régional au travers des objectifs et dispositifs suivants :

•  « J’acquiers et je développe des compétences clés » (5,97 M€ de commandes),

•  « Je m’oriente, je me prépare » (27,89 M€)

• « Je crée ou je reprends une entreprise » (1,86 M€)

• « Je me qualifie » (100,43 M€ de commandes de formation).

• Des dispositifs d’Aide individuelle à la formation (AIFL) ou spécifiquement attachés à des projets de recrutement portés par des entreprises du territoire (Aide au recrutement par la formation) complètent ce dispositif.

Une offre de formation proposée aux demandeurs d’emploi et qui répond aux besoins des entreprises

« Former les Ligériens pour qu’ils s’insèrent durablement dans l’emploi suppose non seulement d’adapter l’offre aux besoins des entreprises et des territoires mais également d’anticiper l’évolution des besoins en compétences, dans le contexte des mutations économiques, sociales et environnementales » explique Jean-Philippe Magnen. Pour y parvenir, la Région a donc privilégié le dialogue et la concertation avec un maximum de partenaires économiques et sociaux. Si cela implique de la souplesse et de la réactivité de la part des organismes, la Région souhaite en contrepartie, sécuriser leur activité, et a privilégié des marchés pluriannuels. »